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2025年,香港特区政府进一步优化人才引进政策,推出“优才计划”“高才通计划”“专才计划”及“留学进修计划”四大核心途径,为不同背景的申请人提供多元化选择。银河集团Daiwei将结合最新政策,全面解析四大移民路径的申请条件、续签要求及适用人群,助您精准规划香港身份。
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银河集团专注香港身份18年,拥有无数顺利获批、续签、转永居真实案例,续签拒批率为0
政策更新
近年来,香港面临人口老龄化与产业转型的双重挑战,对高技术人才的需求愈发迫切。2025年,香港入境处推出“人才服务优化平台”,实现全流程电子化审批,将平均审批周期缩短至3—6个月。同时,政策调整呈现三大趋势:
精准引才:优才计划取消“总分制”,改为“12项评核准则中满足6项”的机制,重点吸纳STEM领域、名企背景及高收入人才。
效率提升:高才通计划A类(年收入250万港元以上)首签延长至3年,续签需提供在港年薪200万港元以上的雇佣合同或创业证明。
行业倾斜:新增金融科技、绿色能源等9类人才清单,符合条件者豁免市场测试,直接获批。
从最新申请政策角度来看:申请标准+续签永居=愈加严格
抓住新政策刚实施不久,申请人少,获批率高;
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移民香港的4大途径
路径一:香港优秀人才入境计划(优才计划)——综合性人才优选
核心定位:面向全球高技术人才或优秀人才,通过量化评估吸引能为香港经济和社会发展做出贡献的申请人。
1、 申请条件
基本资格(四项硬性要求):
年龄:18周岁及以上;
经济能力:个人存款≥12万港币,家庭存款≥36万港币;
学历:持有认可大学颁授的学士学位(自考、成考需提供学位证);
品行:无犯罪记录,无不良入境记录。
评核机制(12选6):
案例:某40岁申请人持有清华大学计算机硕士学历,在腾讯担任高级工程师8年,年收入150万港元,符合“年龄+学历+STEM学科+名企经验+收入”5项标准,若再提供语言能力证明(如雅思7分),即可满足7项要求。
2、 续签与永居
续签模式:3年+3年+2年(顶尖人才可申请3年+5年);
关键要求:
通常性居住:需提供在港住址证明(如租房合同、水电费单);
经济贡献:在港纳税记录或企业审计报告;
家庭关联:配偶在港工作或子女在港就读。
数据:2025年优才计划续签拒批率低于5%,主要原因是申请人未能提供在港稳定收入或居住证明。
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路径二:香港高端人才通行证计划(高才通计划)——高收入与名校毕业生专属
核心定位:吸引全球高收入人士、顶尖大学毕业生及具有丰富工作经验的专业人才,快速填补香港紧缺岗位。
1、 申请条件(三类人群)
A类:紧接申请前一年,全年收入达250万港元或以上(或等值外币)。
收入定义:应课税的就业或业务收入(如薪金、津贴、股票期权、公司利润),需提供完税证明;
持股要求:若以公司利润申请,需持股≥50%且利润分配至个人名下。
B类:获合资格大学颁授学士学位,并在紧接申请前5年内累积至少3年工作经验。
合资格大学:全球199所,包括内地清华大学、北京大学、复旦大学等24所高校;
工作经验:需提供雇主推荐信及社保记录。
C类:紧接申请前5年内,获合资格大学颁授学士学位,但工作经验少于3年。
配额限制:每年1万个名额,先到先得。
案例:某申请人2024年全年应税收入为260万港元(含工资120万、股票期权140万),提供个人所得税完税证明及公司审计报告,符合A类条件。
以下是高才通199所本科院校清单:
2、 续签与永居
续签模式:
A类:3年+3年+2年(或3年+5年,若年薪≥200万港元);
B/C类:2年+3年+3年(或2年+6年,若符合顶尖人才标准)。
关键要求:
在港就业:需提供年薪≥200万港元的雇佣合同;
在港创业:需提供公司注册文件、业务合同及利得税申报记录;
实质运营:公司需有独立办公地址及本地员工。
数据:2025年高才通计划获批率超90%,但续签阶段因“空壳公司”问题拒批率达15%。
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路径三:香港输入内地人才计划(专才计划)——企业担保就业移民
核心定位:为香港企业引进内地专业人才,填补本地劳动力市场短缺岗位。
1、 申请条件
个人条件:
学历:学士学位或以上(特殊情况下,大专学历+良好专业资格证书可接受);
工作经验:与受雇岗位匹配,且薪酬福利与市场水平相当;
品行:无犯罪记录。
雇主条件:
公司资质:香港注册公司,成立时间≥1年,年营业额≥300万港元;
岗位空缺:需证明该职位在本地无法觅得合适人选(若属人才清单职业,可豁免);
实质运营:需提供办公地址证明、本地员工强积金缴纳记录。
案例:某香港金融科技公司拟聘请一名持有CFA证书的内地数据分析师,需提供公司审计报告、岗位描述及招聘广告(证明本地招聘失败),方可为申请人担保。
2、 续签与永居
续签模式:3年+3年+2年(或3年+5年,若符合顶尖人才标准);
关键要求:
雇佣关系存续:续签前需提供最新雇佣合同及薪资流水;
岗位匹配性:若换工作,需重新申请专才签证。
数据:2025年专才计划平均审批周期为1.5个月,获批率超85%。
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路径四:香港留学进修计划——学历提升与身份规划双赢
核心定位:通过攻读香港全日制课程,毕业后申请IANG签证留港工作,累计7年转永居。
1、 申请条件
学历要求:本科学士学位(无学位者需具备10年以上高管经验);
语言能力:雅思6.0/托福80分/大学英语六级450分(部分中文授课项目豁免);
经济能力:需提供存款证明(覆盖学费及生活费,约20—30万港元/年);
院校选择:香港大学、香港中文大学、香港科技大学等8所公立大学,及香港都会大学、珠海学院等私立院校。
案例:某35岁申请人持有本科学历但无雅思成绩,选择申请香港都会大学中国环保研究硕士(中文授课),毕业后顺利获得IANG签证。
2、 续签与永居
续签模式:1年(毕业签证)+2年+3年+3年;
关键要求:
在港就业:需提供雇主信及薪资流水;
创业自雇:需提供公司注册文件及业务合同;
居住记录:每年离港不超过180天。
数据:2025年IANG签证续签拒批率低于3%,主要原因是申请人未能提供在港工作证明。
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香港身份申请全流程指南
一、评估申请条件,选定申请途径
申请人需依据自身年龄、学历、工作经验、收入等实际情况,对照各项申请条件进行评估,同时综合考量申请周期与成本,选择契合自身及家庭需求的申请方式。建议尽早规划申请时间与方案,以防政策变动错失申请良机。
二、针对性准备申请材料
为提高获批率,申请人可先咨询专业机构,再针对各项人才计划要求准备文书材料。以下为通用申请材料清单:
学历证明:
内地学历:需提供学信网认证报告;
海外学历:需提供留服认证;
成绩单:需包含课程明细及成绩。
工作经验证明:
雇佣合同:注明职位、薪资、工作内容;
推荐信:由直属上司签署,说明工作表现;
创业人士:需提供公司注册文件、股权证明、财务报表。
收入证明:
工资收入:提供银行流水及纳税记录;
企业主收入:提供审计报告及利润分配证明;
股权收入:提供股权转让协议及分红记录。
资产证明:
银行存款:提供近6个月流水;
房产:提供评估报告及产权证明;
投资资产:提供持有证明及估值报告。
三、在线递交申请
所有香港人才计划申请均通过香港入境处官网提交,申请人在线完成申请并缴纳申请费(通常为600 - 1350港币),此方式极大节省了申请时间。
四、香港入境处审批阶段
不同人才计划审核部门及周期存在差异:
优才计划:3 - 6个月;
高才通计划:1 - 3个月;
留学进修:1 - 6个月;
专才计划:1 - 3个月。
审批过程中,若材料欠缺,入境处可能要求申请人补件,申请人需密切留意申请时预留邮箱的信件。
五、申请获批,赴港激活身份证
申请人收到香港入境处发出的获批函后,需完成缴费并领取电子签证。若未办理港澳通行证,需前往当地出入境管理部门办理,同时办理逗留D签。领取签证后3个月内,申请人需赴港激活身份并办理香港身份证,至此申请流程结束。
六、香港身份续签阶段
通过上述申请方式获得香港身份后,申请人需持有7年方可转为香港永久性居民身份,期间一般需完成2次续签。
续签核心要求围绕“通常居住”展开,“通常居住”并非要求“强制定居”。香港入境处对“通常居住”的判定综合多方面因素:
居住痕迹:租房合同、水电费单、子女在港就读记录;
经济贡献:税单、强积金缴纳记录、公司财务报表;
社会联系:社团活动、行业协会会员资格。
因此,申请人获得香港身份后,需注意与香港保持紧密联系,避免单次连续离港超过180天,并确保在港有稳定收入来源。
七、香港身份转永居核心条件
申请人需按照各项人才计划续签要求完成续签,连续通常居住满7年;
提供居住证明(租房合同、水电费单)、在港工作/纳税记录、家庭联系(配偶/子女在港就读)等材料;
短期离港(建议单次不超过180天)需提供合理解释并保留往返记录;
材料提交与审核:提交申请表(ID 863)、住址证明、无犯罪记录、经济能力证明等材料,入境处可能要求补充材料或安排面试。
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香港身份的10大优势
教育红利显著:香港教育体系以“两文三语”(中文、英文;粤语、普通话、英语)为特色,提供15年免费公立教育。持有香港身份的学生可通过DSE考试(香港高考)实现升学“弯道超车”,本地升学港籍生报考香港八大公立大学录取率超40%,学费仅为非本地生的1/4;海外升学DSE成绩获全球300所高校认可,包括英国G5、美国常春藤盟校;内地升学凭永居身份+回乡证,可通过“免试招生计划”申请内地138所高校(含清北复交),或参加华侨生联考,400分即可入读985/211院校。
税务优势突出:香港以“简单、低税”著称,企业税方面,首200万港元利润利得税率8.25%,超200万部分16.5%,无增值税、资本利得税及遗产税;个人税方面,薪俸税率最高15%,年收入132万港元以下免税,全港半数在职人士无需交税,20%人群年税负不足1000港元。此外,大湾区高端人才在珠三角九市缴纳个税,超出应纳税所得额15%的部分由政府补贴。
医疗保障领先:香港医疗体系以“高效、先进”闻名,癌症治疗存活率居世界前列,如胃癌五年存活率62.3%(全球第二)、肺癌存活率高于美国6%、肝癌存活率全球第二。2025年“电子健康记录跨境通”上线,长者可在大湾区直接使用医疗券,港大深圳医院等13家机构实现医保互通。
全球通行便利:香港护照免签/落地签174个国家和地区,包括英、法、日、新等发达国家,为商务出行、海外投资提供便利。
生活无缝衔接:香港居民可在大湾区9市自由购买一套自用房,无需社保或纳税证明,深圳购房首付仅需1成;注册香港公司可享首200万港元利润8.25%利得税,企业海外上市无需审批;香港金融、科技、医疗行业薪资中位数达1.8万港元/月,远高于内地一线城市。
家庭规划灵活:主申请人获批后,配偶及18岁以下子女可同步获得香港身份,享受教育、医疗等福利,7年后满足“通常性居住”条件可申请永居,子女可通过DSE或华侨生联考低分入读名校。
双重身份自由:申请香港永居后,只要不主动办理回乡证,内地户口就不会注销,可同时持有内地户口和香港身份,不影响两地工作和生活。
资金自由流动:香港无外汇管制,跨境电商企业可自由收付外汇,资金进出无需审批,适合高净值家庭进行全球资产配置。
创业环境优越:香港商贸无外汇管制,收汇结汇方便,兑换货币自由,便于扩展事业版图。
身份跳板作用:香港身份是全球资产配置的跳板,也是“曲线救国”的绝佳方式,各大热门移居国家都有针对香港身份人士的宽松政策,比起内地户籍直接申请具有绝对优势。
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许多申请人在办理香港身份时,因工作繁忙无暇自行准备材料。事实上,香港身份申请中最耗时耗力的环节正是材料准备及后续续签、永居申请。若委托专业机构代办,不仅可节省大量时间精力,还能避免因不熟悉流程导致的失误风险。
以银河集团为例,其服务覆盖全流程:从前期资质评估、申请问题解答、材料整合递交,到证件办理陪同服务,再到获批后的2次续签规划及永居申请,均有专人跟进。申请人无需操心细节,全程无忧。
对于已获批的申请人,通过在香港注册公司实现身份续签及永居规划,是当前高效且合规的优选方案。
银河集团全流程支持方案:
全流程支持:自 2007 年专注香港业务 18 年,提供从香港身份申请到创业孵化,涵盖“专业评估→资料整理→文案撰写→递交申请→获批→续签方案→注册公司→选址→协助运营→续签转永居”全流程服务。
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